تحلیل توافق مایکروسافت و G۴۲: انتقال تراشه‌های هوش مصنوعی به امارات و چالش‌های امنیتی

قرارداد مایکروسافت با شرکتی در امارات، فناوری هوش مصنوعی آمریکا را ممکن است به خارج منتقل کند

«برد اسمیت»، رئیس اجرایی مایکروسافت، در گفتگو با رویتز فاش کرد که توافق استراتژیک این غول تکنولوژی با شرکت G42 تحت حمایت امارات متحده عربی، پتانسیل انتقال تراشه‌های پیشرفته و ابزارهای پیچیده هوش مصنوعی به این کشور را در مراحل آتی دارد. این موضوع بلافاصله واکنش مقامات آمریکایی را برانگیخت و نگرانی‌های جدی در خصوص امنیت ملی را به دنبال داشت.

به گفته اسمیت، این توافق می‌تواند به فاز دوم خود برسد که در آن صدور اجزای حیاتی فناوری هوش مصنوعی روی میز مذاکره قرار می‌گیرد، هرچند که وی از تعیین زمان‌بندی مشخصی برای آغاز این فاز خودداری کرد. این پیشرفت در حالی صورت می‌گیرد که مسؤولان واشینگتن مداماً بر خطرات سیستم‌های هوش مصنوعی قدرتمند تأکید کرده‌اند، از جمله تسهیل مهندسی سلاح‌های شیمیایی، بیولوژیکی و هسته‌ای. درنتیجه، دولت بایدن در اکتبر گذشته از توسعه‌دهندگان بزرگ سیستم‌های هوش مصنوعی تقاضای ارائه جزئیات کامل درباره مدل‌های خود کرده بود.

[[OAR_MEDIA_1]]

برای عملی شدن این انتقال تکنولوژی، تأییدیه وزارت بازرگانی ایالات متحده الزامی است. مدیران مایکروسافت در زمان اعلام توافق، وجود کنترل‌های امنیتی سخت‌گیرانه برای جلوگیری از سوءاستفاده از فناوری و ممانعت از دست‌یابی نهادهای چینی به این ابزارها برای آموزش مدل‌های هوش مصنوعی را تضمین کرده بودند. با این حال، جزئیات دقیق این تدابیر المحافظتی تاکنون به صورت عمومی منتشر نشده و برخی قانون‌گذاران آمریکایی از کارایی کامل آن‌ها ابراز شک کرده‌اند.

نگرانی واشنگتن از مذاکرات پنهانی مایکروسافت و G42

[[OAR_MEDIA_2]]

طبیعه غیرشفاف مذاکرات دو طرف در مورد شرایط و ضوابط انتقال تکنولوژی حساس ایالات متحده، وفاقی از نمایندگان kinh tế را دچار اضطراب کرده است. «مایکل مک‌کال»، رئیس کمیته روابط خارجی مجلس نمایندگان، در مصاحبه با رویترز هشدار داد:

«با وجود پیامدهای سنگین امنیتی، کنگره تا کنون گزارشی جامع و شفاف درباره این توافق دریافت نکرده است. من عمیقاً نگرانم که با توجه به منافع استراتژیک حزب کمونیست چین در امارات، راهکارهای محافظتی کافی برای صیانت از تکنولوژی‌های حساس آمریکا در برابر جاسوسی پکن وجود نداشته باشد.»